RSUD Sayang Cianjur Tingkatkan SDM Pegawai Melalui Rekrutmen Tenaga Kesehatan

Dirut RSUD Sayang Cianjur Irvan Nur Fauzy. (Ist)
Facebook
Twitter
WhatsApp
Telegram

BRANDA.CO.ID – Rumah Sakit Umum Daerah (RSUD) Sayang Cianjur terus berupaya mewujudkan rencananya untuk menjadi Rumah Sakit Internasional.

Salah satunya, dengan rekrutmen dan perbaikan sumber daya manusia (SDM) di lingkungan Rumah Sakit Pemerintah Kabupaten Cianjur ini.

“Salah satu fokus rumah sakit adalah transformasi sumber daya manusia. Transformasi ini harus diawali dengan rekrutmen yang terbuka mengedepankan integritas dan profesionalisme,” kata Dirut RSUD Sayang Cianjur Irvan Nur Fauzy, kepada waryawan, Minggu (9/6/2024).

Di tahun 2024, RSUD Sayang Cianjur membuka kesempatan bagi tenaga kesehatan dengan membuka. rekrutmeen. 44 orang pegawai.

Nantinya, mereka akn mengisi sejumah formas yang dibutuhkan mulai dari perawat, apoteker, hingga tenaga radiografer.

“Dari 44 pegawai, 35 perawat, 1 orang tenaga apoteker, 5 orang D3 Farmasi 5, 1orang tenaga radiografer, 1 orang kesling K3, dan psikologi 1 orang,” bebernya.

Rekrutmen pegawai di RSUD Sayang Cianjur dilakukan dengan seleksi ketat dan berdasarkan kemampuan masing-masing calon pegawai.

“Rekrutmen terbuka mengedepankan integritas dan profesionalisme. Mereka yang lolos seleksi akan menempati posisi yang dibutuhkan,” tandasnya. (Ist)

Leave a Reply

Your email address will not be published. Required fields are marked *

Add New Playlist